11月25日，雅安交建蜀通公司舉辦了“人力資源績(jī)效考核”專(zhuān)題培訓(xùn)會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、各分公司負(fù)責(zé)人、人力資源部人員以及市公交公司相關(guān)人員共計(jì)30余人參訓(xùn)。
    本次培訓(xùn)以人力資源績(jī)效考核為主題，邀請(qǐng)了四川農(nóng)業(yè)大學(xué)人力資源管理系主任、西南政法大學(xué)法學(xué)博士賀國(guó)榮授課。
    培訓(xùn)會(huì)結(jié)合公司工作實(shí)際，一是重點(diǎn)講解了公司發(fā)展對(duì)個(gè)人的重要性、績(jī)效考核的必要性、績(jī)效管理的方法與實(shí)踐、績(jī)效管理過(guò)程中的溝通與反饋、績(jī)效管理過(guò)程中的評(píng)估與激勵(lì)等內(nèi)容；二是組織參訓(xùn)人員到雅化集團(tuán)雅安公司進(jìn)行參觀見(jiàn)學(xué)，詳細(xì)了解該公司的績(jī)效考核體系，并對(duì)實(shí)行績(jī)效考核時(shí)遇到的難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了討論。